آرشیو روزنامه دنیای اقتصاد شماره ۶۳۵۱

تاریخ چاپ:
شماره 6351

  • حمید آذرمند*
    رشد اقتصادی سال گذشته طبق اعلام مراجع حدود ۳درصد بوده است. در یک افق زمانی طولانی‌تر، از ابتدای دهه۹۰ تاکنون، متوسط رشد اقتصادی کشور کمتر از ۲درصد بوده که ناگفته پیداست عملکرد رشد فاصله بسیاری با اهداف تعیین‌شده در برنامه‌های…

  • حسین عبده تبریزی*
    در پایان نشستی که در آن در مورد ضرورت تک‌نرخی‌شدن ارز و امکان باز‌کردن حساب سرمایه صحبت کرده ‌بودم، یکی از مسوولان ارشد اقتصادی سابق، در یادداشت کوتاهی خطاب به بنده چنین نوشتند: «تا زمانی که تحریم‌ها پابرجاست، نمی‌توان حساب…

  • سید عباس حسینی*
    درحالی‌که پیش‌بینی‌ها از رشد سالانه حدود ۵ درصدی معادن فلزی در افق ۲۰۳۴ حکایت دارند، ایران به‌عنوان «بهشت معدنی غرب آسیا» با چالش بزرگ ناترازی انرژی مواجه است. پرسش اصلی این است که کشور تا چه حد می‌تواند از این فرصت بزرگ…

  • دنیای اقتصاد : دولت مسعود پزشکیان یک‌ساله شد. در این یک‌سال دولت چهاردهم تلاش کرد با شعار «وفاق ملی» به اختلافات داخلی بر سر اداره کشور پایان دهد. «دنیای‌اقتصاد» در پرونده‌ای به مرور کارنامه دولت چهاردهم در عرصه سیاست داخلی پرداخته است.

  • دنیای‌اقتصاد : تشکیل «شورای دفاع» به‌عنوان پیامد تحول ساختاری در شورای عالی امنیت ملی خبری بود که عصر دیروز خبرگزاری فارس منتشر کرد. ساختار این شورای جدید با ماموریت‌های راهبردی در حوزه سیاست‌های دفاعی به‌زودی نهایی خواهد شد. پیش‌تر…

  • دنیای اقتصاد : دولت مسعود پزشکیان یک‌ساله شد. در این یک‌سال دولت چهاردهم تلاش کرد با شعار «وفاق ملی» به اختلافات داخلی بر سر اداره کشور پایان دهد. «دنیای‌اقتصاد» در پرونده‌ای به مرور کارنامه دولت چهاردهم در عرصه سیاست داخلی پرداخته است.

  • کامل ابراهیمیان*
    هفته پیش بازار سهام تحت‌تاثیر مجموعه‌ای از عوامل بنیادی و سیاسی قرار گرفت که هم‌راستایی این متغیرها سبب شد علی‌رغم انتشار گزارش‌های نسبتا مطلوب عملکرد فصل بهار، شاهد ادامه روند محافظه‌کارانه و خروج نقدینگی از بازار باشیم.

  • سید عباس حسینی*
    درحالی‌که پیش‌بینی‌ها از رشد سالانه حدود ۵ درصدی معادن فلزی در افق ۲۰۳۴ حکایت دارند، ایران به‌عنوان «بهشت معدنی غرب آسیا» با چالش بزرگ ناترازی انرژی مواجه است. پرسش اصلی این است که کشور تا چه حد می‌تواند از این فرصت بزرگ…

  • مترجم: زهرا تیرانی
    یکی از وظایف اصلی رهبران سازمان، ابلاغ اخبار ناخوشایند است: از توقف یک پروژه محبوب گرفته تا لغو افزایش حقوق و پاداش، اجباری کردن بازگشت به دفتر کار، یا حتی تعدیل نیرو. در دوران رکود اقتصادی، شرکت‌های بیشتری به ناچار چنین…